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HBR\'s 10 Must Reads Leadership Collection (4 Books) (HBR\'s 10 Must Reads) Daniel Goleman

HBR\'s 10 Must Reads Leadership Collection (4 Books) (HBR\'s 10 Must Reads)

$94.99

Medios de pago

    HBR\'s 10 Must Reads Leadership Collection (4 Books) (HBR\'s 10 Must Reads)

    Editorial: Harvard Business Review Press

    Idioma: Inglés

    ISBN: 9781633693012

    Formatos: ePub (con DRM de Adobe)

    Compatibles con: Windows, Mac, iOS, Android & eReaders

    $94.99

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      HBR\'s 10 Must Reads Leadership Collection (4 Books) (HBR\'s 10 Must Reads) Daniel Goleman

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        Editorial: Harvard Business Review Press

        Idioma: Inglés

        ISBN: 9781633693012

        Formatos: ePub (con DRM de Adobe)

        Compatibles con: Windows, Mac, iOS, Android & eReaders

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          Sinopsis
          Becoming a great leader takes work. This collection from Harvard Business Review offers the ideas and strategies to help get you there. The HBR’s 10 Must Reads Leadership Collection (4 Books) includes the popular books HBR’s 10 Must Reads on Leadership, HBR’s 10 Must Reads on Managing Yourself, HBR’s 10 Must Reads on Strategy, and HBR’s 10 Must Reads on Emotional Intelligence. This unique compilation offers insights from world-class experts on the topics most important to your success as a leader—how to inspire others and improve team performance, how to galvanize your organization’s strategy development and execution, and the best ways to chart your own path to professional success. The collection includes forty articles selected by HBR’s editors from renowned thought leaders including Michael Porter, Peter Drucker, John Kotter, Daniel Goleman, W. Chan Kim, and Renée Mauborgne, as well as the bonus award-winning article “How Will You Measure Your Life?” by Clayton Christensen. It’s time to transform yourself from a good manager into a great leader. The HBR’s 10 Must Reads Leadership Collection will help you do just that—and will become an invaluable addition to your management toolkit.HBR’s 10 Must Reads series is the definitive collection of ideas and best practices for aspiring and experienced leaders alike. These books offer essential reading selected from the pages of Harvard Business Review on topics critical to the success of every manager. Each book is packed with advice and inspiration from leading experts such as Clayton Christensen, Peter Drucker, Rosabeth Moss Kanter, John Kotter, Michael Porter, Daniel Goleman, Theodore Levitt, and Rita Gunther McGrath.
          Acerca de Daniel Goleman

          Nacido en 1947, Goleman es redactor de las páginas científicas del prestigioso diario The New York Times y autor de Inteligencia emocional, best-séller mundial sobre psicología que lleva más de un millón de ejemplares vendidos y ha sido traducido a veinticinco idiomas. Fue editor de la revista Psychology Today y profesor de psicología en la Universidad de Harvard. Actualmente dirige varios programas piloto en colegios de Estados Unidos, donde se enseña a los niños a resolver y a desarrollar sus habilidades sociales. Antes del fenómeno literario que ha supuesto Inteligencia emocional, Goleman ya había publicado El punto ciego y varios libros de carácter divulgativo, entre los que destacan: The Mediative Mind y Los caminos de la meditación.

          Acerca de Clayton M. Christensen

          Es profesor de administración de empresas em Harvard Business School, en Boston. Es autor del bestseller El dilema de los innovadores (Granica). Figuró en el número uno de la prestigiosa lista Thinkers50 en 2011.

          Acerca de Peter F. Drucker

          Peter F. Drucker nació en 1909 en Viena y fue educado en Austria e Inglaterra. Autor del exitoso libro Las fronteras de la administración, es mundialmente reconocido en los círculos de negocios y administración como el escritor de nuestro tiempo. También ha publicado La innovación y el empresariado innovador, La gerencia de empresas, El ejecutivo eficaz, Las nuevas realidades y Administración y futuro. Actualmente vive en Claremont, California, junto a su esposa Doris.

          Acerca de Michael E. Porter

          Michael E. Porter ocupa la cátedra Bishop William Lawrence en la Harvard Business School y es autor de diecisiete libros y numerosos artículos. Durante los últimos 20 años, su trabajo ha sido un referente en el campo de la estrategia competitiva.

          Acerca de Harvard Business Review

          Harvard Business Review is the leading destination for smart management thinking. Through its flagship magazine, 11 international licensed editions, books from Harvard Business Review Press, and digital content and tools published on HBR.org, Harvard Business Review provides professionals around the world with rigorous insights and best practices to lead themselves and their organizations more effectively and to make a positive impact.

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